面接 不採用

転職を望んでも、残念ながら不採用になる人もいます。『　一体、何が悪かったの？　』　と、あとから嘆いても、もう遅いのです。
では、企業や職場が不採用にする理由をいくつか挙げてみましょう。

◆職場経験が少ない。
やはり即戦力が求められる場合が多いので、看護師としての経験が少ない場合は、なかなか採用に結びつかないのが現実のようです。

◆転職回数が多い。勤続年数が少ない。
転職には事情もあるでしょうが、回数が多いと　『　またすぐに辞めるのでは？　』　と思われてしまいます。採用するからには、長く活躍して欲しいものです。転職回数が多い、もしくは勤続年数が少ない場合は不利といえます。

また、結婚を控えている人や出産の可能性があるような、長期勤務を望めない人も採用を見送るケースがあります。

◆第一印象が悪い。
残念ながら看護師に関しては、見た目も重要なのです。服装や髪型が派手だったり、お化粧が濃かったり、清潔感を感じられない人は敬遠されます。また、たばこが原因で不採用、なんてことも。面接時での落ち着きがない態度やはっきりとしない受け答えも、不採用になる理由のようです。

◆やる気が感じられない。
意欲のある人と無い人では、やはり意欲がある人がいいに決まっています。 面接時での受け答えなどで、『　本当に頑張ってくれるのか・・・　』　と、不安になるような態度をとられては、採用する気にならないのも当然ですよね。

どうですか？
今一度、自分を振り返って、直せるところは直して、面接には万全の態勢で臨みたいものです。